ბიზნეს-სექტორში კადრების მწვავე დეფიციტია.
მაშინ, როცა ქვეყნის ერთ-ერთ მთავარ გამოწვევად უმუშევრობა რჩება, გამოცხადებულ ვაკანსიებზე მიმართვის მაჩვენებელი მკვეთრად შემცირებულია. ნეგატიურ ტენდენციას, რომელიც საქართველოს ბიზნეს-ასოციაციის მიერ ჩატარებულმა კვლევამ აჩვენა, რამდენიმე ფაქტორით ხსნიან. ქვეყნიდან კვალიფიციური კადრების მასობრივად გადინების და დარჩენილთა არასაკმარისი კვალიფიკაციის გარდა, პრობლემად სახელდება დამსაქმებელი კომპანიების მიერ შეთავაზებული პირობები, რომლებიც სამუშაოს მაძიებლების მოლოდინს და მოთხოვნებს არ ემთხვევა.
ეწვიეთ ჩვენს საიტს - https://1tv.ge/
მოიწონეთ ჩვენი გვერდი - / 1stchannel.1tv.ge
გამოიწერეთ ჩვენი არხი - / georgianpb
ვიდეო წარმოადგენს საზოგადოებრივი მაუწყებლის საკუთრებას.
მისი გავრცელება შეგიძლიათ მხოლოდ ბმულის გაზიარებით.
დაუშვებელია მასალის ჩამოტვირთვა და სხვაგან ატვირთვა,
ამ შემთხვევაში მაუწყებელი უფლებას იტოვებს მიმართოს შესაბამის ზომებს.
მაშინ, როცა ქვეყნის ერთ-ერთ მთავარ გამოწვევად უმუშევრობა რჩება, გამოცხადებულ ვაკანსიებზე მიმართვის მაჩვენებელი მკვეთრად შემცირებულია. ნეგატიურ ტენდენციას, რომელიც საქართველოს ბიზნეს-ასოციაციის მიერ ჩატარებულმა კვლევამ აჩვენა, რამდენიმე ფაქტორით ხსნიან. ქვეყნიდან კვალიფიციური კადრების მასობრივად გადინების და დარჩენილთა არასაკმარისი კვალიფიკაციის გარდა, პრობლემად სახელდება დამსაქმებელი კომპანიების მიერ შეთავაზებული პირობები, რომლებიც სამუშაოს მაძიებლების მოლოდინს და მოთხოვნებს არ ემთხვევა.
ეწვიეთ ჩვენს საიტს - https://1tv.ge/
მოიწონეთ ჩვენი გვერდი - / 1stchannel.1tv.ge
გამოიწერეთ ჩვენი არხი - / georgianpb
ვიდეო წარმოადგენს საზოგადოებრივი მაუწყებლის საკუთრებას.
მისი გავრცელება შეგიძლიათ მხოლოდ ბმულის გაზიარებით.
დაუშვებელია მასალის ჩამოტვირთვა და სხვაგან ატვირთვა,
ამ შემთხვევაში მაუწყებელი უფლებას იტოვებს მიმართოს შესაბამის ზომებს.
